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El pasado día 23 de marzo, se convocó al Comité Intercentros para tratar unas propuestas que desde la Dirección y Fetico nos trasladaron sobre el cambio de las condiciones de la prestación de servicios en venta a distancia.
Desde UGT trasladamos:
Que no hemos participado en las negociaciones, tratadas en una Comisión de Seguimiento, donde UGT no está al no ser firmantes, entendemos que el foro es el Comité Intercentros
Lo propuesto no ha variado las condiciones de las personas trabajadoras, por las que en su momento no firmamos los sindicatos de clase.
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Ayer, 21 de Marzo, se ha celebrado la reunión de constitución de la mesa negociadora del despido colectivo, donde se ha establecido la composicion entre la dirección de la empresa y la representacion de las personas trabajadoras, en función del porcentaje de representatividad en nuestra empresa,quedando constituida de la siguiente manera:
- CCOO: 5 miembros
- USO: 5 miembros
- UGT: 2 miembros
- ELA: 1 miembro
La empresa ha hecho un breve resumen de las supuestas causas que alegan para aplicar un Despido Colectivo y modificaciones sustanciales de contrato, manifestando que existen causas económicas, productivas y organizativas.
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Hoy se ha desarrollado el paro de 24 horas, convocado en el almacén Douglas, que ha sido un incontestable éxito, de participación al ser secundado por casi el 100% de la plantilla de almacén.
para loa sindicatos convocantes esto es un “un aviso a navegantes”. La empresa tiene que tomar nota y los que toman las decisiones, tienen que ser conscientes que es solo el principio de la lucha de las y los trabajadores de Douglas por defender sus derechos y sus puestos de trabajo.
Douglas tiene que escuchar a las trabajadoras y trabajadores y dar marcha atras a la decision de despedir a 1000 personas.
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