seguros05042019

 

La Comisión Mixta Paritaria de Interpretación y Seguimiento del Convenio Colectivo de Ámbito Estatal de Seguros, Reaseguros y Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social, se ha reunido ayer, para proceder a la revisión de las Tablas Salariales y demás conceptos económicos, correspondientes al año 2018, según lo previsto en el artículo 38 del Convenio y acordar las Tablas provisionales para el año 2019, artículo 39.

El Convenio Colectivo para el Sector de Seguros, Reaseguros y Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social, con vigencia para los años 2016-2019 establece lo siguiente:

Artículo 38: Condiciones económicas para el año 2018.

Para el año 2018, se acuerda una evolución salarial acorde con el ritmo de la actividad de la economía española medida en términos de Producto Interior Bruto (PIB), de forma que para que el incremento salarial se produzca tendrá que constatarse un PIB superior a 0%, y acorde también con la evolución del Índice de Precios de Consumo (IPC), referidos ambos indicadores a dicho año, y todo ello conforme a los siguientes criterios y escalas:
- Se acuerda aplicar un incremento salarial inicial del 0,8%, con efecto de 1 de enero de 2018 sobre las tablas salariales definitivas de 2017.

- Si el PIB es igual o superior al 2,6% e igual o inferior al 3,5%, el incremento salarial base será del 2%.

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Los representantes de UNESPA (seguros), AMAT (mutuas), ASECORE (corredurías de reaseguros), y los sindicatos CCOO y UGT, han firmado hoy, en Madrid, el convenio colectivo sectorial de aseguradoras, mutuas de accidentes de trabajo y corredurías de reaseguro (con vigencia 2016-2019), que afecta a 70.000 trabajadores y trabajadoras.


En el ámbito salarial, se ha pactado para 2016 se un incremento del 1,5% sobre las tablas salariales de 2015. De cara a los ejercicios 2017, 2018 y 2019, las retribuciones se revisarán en concordancia con el ritmo de la actividad de la economía española medida a través del Producto Interior Bruto (PIB). El Índice de Precios al Consumo (IPC) actuará como elemento moderador o potenciador de la revisión salarial. 

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Firmadas las tablas salariales de 2014 y 2015

La comisión paritaria del Convenio Colectivo de Seguros, Reaseguros y Mutuas de Accidentes de Trabajo ha firmado la revisión de las tablas salariales y demás conceptos económicos del año 2014 y las tablas salariales iniciales y demás conceptos económicos para el año 2015, tal como ha informado la dirección estatal de FeS-UGT.

Este convenio colectivo, de ámbito estatal, afecta a cerca de 72.000 trabajadores. La comisión paritaria está formada por FeS-UGT​, Comfia-CCOO y las patronales de seguros UNESPA y de Mutuas de Accidentes AMAT. 

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