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Ismael Saez, secretario general de UGT PV ha acudido este día 7, junto con el presidente de la CEV, Salvador Navarro y el secretario general de CCOO-PV, Arturo León, a la convocatoria de reunión en Presidencia de la Generalitat, que tenía como objetivo trasladar las medidas y ayudas que deben plantearse hacia aquellos sectores más afectados aún, como consecuencia de las últimas restricciones planteadas por el propio Consell.

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Fruto del convenio de colaboración firmado por UGT PV y la Unión de Consumidores de la Comunitat Valenciana, el 11 de enero se iniciarán las atenciones en la sede de UGT PV en València.

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foto discapacidad

3 de diciembre, Día Internacional de las Personas con Discapacidad

► Con motivo de este día, el sindicato celebra la jornada: “Discapacidad Sobrevenida y Negociación Colectiva”, donde se analizarán los retos y actuaciones de la negociación colectiva en esta materia

► Reivindica el desarrollo de políticas específicas inclusivas que garanticen los derechos de las personas con discapacidad

► Reclama establecer la negociación colectiva como el instrumento fundamental que garantice la inclusión laboral

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precios ugt ipc febrero

Es básico mantener los ERTE el tiempo que sea necesario para sostener la demanda interna

► Es necesario comprender que sanidad y economía son ahora un binomio y que no habrá recuperación económica hasta que se controle la pandemia.

► Los PGE deben propiciar políticas expansivas que mantengan y aumenten lo necesario el escudo social iniciado en el confinamiento.

► Hay que invertir la tendencia de precariedad instalada en nuestro mercado laboral y subvertirla para que el empleo sea suficiente, estable y de calidad para afrontar la recuperación con justicia social.

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Cristina Antoñazas: No hay que tener miedo a la transparencia salarial

La Vicesecreteria General de UGT, Cristina Antoñanzas, ha manifestado, en un debate organizado por Mujeres Avenir, que es necesario saber qué está ocurriendo dentro de las empresas porque hay una segregación vertical y horizontal y "la brecha salarial no nos la inventamos". En este sentido ha señalado que "no hay que tener miedo a la transparencia salarial",

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