La Negociación Colectiva debe implantar un teletrabajo corresponsable
- Igualdad
UGT denuncia que el teletrabajo está suponiendo un nuevo foco de desigualdad de género
Según el estudio “Teletrabajo y Corresponsabilidad”, la pandemia ha invertido una tendencia en la que el trabajo a distancia era una modalidad con una mayor presencia masculina y ha supuesto un grave retroceso en términos de corresponsabilidad perpetuando los roles de género.
Congreso de la Sección Sindical de Alcampo UGT-PV
- Comercio y Grandes Almacenes | País Valenciano
Hoy se ha celebrado el Congreso constituyente de la Sección Sindical de Alcampo de UGT-PV.
En este Congreso se ha aprobado también el Reglamento de Funcionamiento y han sido elegidos con el 100% de los votos los compañer@s:
SECRETARÍA GENERAL
ELENA ROBLES SERRANO
Congreso del Sector Financiero en la provincia de Valencia
- Financiero | País Valenciano
Hoy se ha celebrado el Congreso del Sector Financiero de la provincia de Valencia.
En este Congreso se ha aprobado también el Reglamento de Funcionamiento del Sector Provincial y ha sido elegida con el 100% de los votos la compañera NURIA VALLE PÉREZ como Responsable Provincial del Sector Financiero FeSMC UGT Valencia.
Más movilizaciones en Alicante y Valencia por el ERE de Banco Sabadell
- Financiero | País Valenciano
La representación legal de los trabajadores de Banco Sabadell convoca a la segunda concentración mañana martes 28 de Septiembre a las 18:00 h, frente a la sede central de Banco Sabadell en Oscar Esplá, 37 en Alicante y calle Pintor Sorolla, 6 en Valencia.
● El banco plantea un ERE que supondrá el despido de 1936 trabajadores en la entidad, de los cuales 111 corresponden a compañer@s de oficinas en la provincia de Valencia, y otros 27 en la provincia de Castellón, a los que habrá que sumar más despidos de compañer@s de servicios centrales ubicados en la provincia (todavía no determinados).
● Está previsto el cierre de 496 oficinas de las 1.539 con las que el banco inició el ejercicio. 30 de estas oficinas pertenecen a nuestra provincia, y 5 a la provincia de Castellón.
● El número de oficinas en la Comunidad Valenciana baja de 263 que actualmente quedan abiertas a 184, lo que supone un descenso del 30% a sumar a los cierres que se han producido en los últimos ejercicios.
● En la segunda reunión de la mesa negociadora realizada el pasado 23 de septiembre la empresa planteó unas condiciones totalmente inaceptables por la RLT
Concentraciones en Alicante y Valencia de la plantilla de Banco Sabadell
- Financiero | País Valenciano
La representación legal de los trabajadores de Banco Sabadell convoca una concentración el jueves 23 de septiembre a las 10:00 h, frente a la sede central de Banco Sabadell en Oscar Esplá, 37 de Alicante y en Pintor Sorolla, 6 de Valencia
• El banco plantea un ERE que supondrá el despido de 1936 trabajadores en la entidad, de los cuales 237 corresponden a compañeros de oficinas en la provincia de Alicante y a estos habrá que sumar más despidos de compañeros de servicios centrales ubicados en la provincia, todavía sin determinar.
• Se prevé el cierre de 496 oficinas de las 1.539 actuales que conforman la red nacional y de las que 44 actualmente dan servicio en la provincia de Alicante.
• El número de oficinas en la provincia baja de 159 a 115 lo que supone un descenso del 27,6% a sumar a los cierres que se han producido en los últimos ejercicios.
UGT rechaza la pérdida de derechos en el convenio de Cooperativas de Crédito
- Financiero | País Valenciano
La “pausa café”, “pausa bocadillo” o como se quiera denominar, parece que es el elefante de la habitación. Ahí está, pero todo el mundo hace como que no lo ve.
Que dice la ley, art. 34.4 del estatuto de los trabajadores:
UGT y CCOO reclaman a AENA y a las empresas adjudicatarias soluciones y compromisos para el mantenimiento del empleo de comercio y restauración en los aeropuertos
- Hostelería, Restauración Social y Turismo | País Valenciano
Desde CCOO-Servicios y FESMC-UGT se considera necesario ajustar los alquileres de las zonas comerciales de AENA al tráfico efectivo, a fin de asegurar la viabilidad de las empresas de comercio y restauración que operan en los aeropuertos, vinculando dicha medida con compromisos expresos de mantenimiento de los más de 12.000 empleos que se generan.
UGT considera decepcionante las propuestas de la patronal Tecniberia
- Oficinas y Seguros | País Valenciano
Tecniberia sólo buscan desregular y precarizar aún más las relaciones laborales en el convenio de ingenierías y estudios técnicos.
Ayer, 21 de septiembre, mantuvimos una nueva reunión de la mesa de negociación del XX Convenio Nacional de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos.
Esta vez, las partes presentamos propuestas para todos aquellos asuntos que no se incluyeron, inicialmente, en alguno de los bloques en que se dividió esta negociación. Se trataron distintos temas desde los permisos retribuidos, la desconexión digital, la ultraactividad del convenio, etc.
UGT y CCOO reclaman una subida de las pensiones mínimas y no contributivas en los PGE 2022
- FeSMC-PV
CCOO y UGT han realizado la propuesta en la Mesa de Diálogo Social de pensiones en la que se está debatiendo la segunda fase de la reforma para garantizar de manera estructural la suficiencia de las pensiones más bajas, y reclama que el proyecto de PGE-2022 incorpore ya una primera medida orientada en este sentido
Pese a que nuestro sistema de pensiones garantiza pensiones contributivas a casi 9 millones de personas con una cuantía media de 1.035 euros/mes, un importe que se eleva hasta los 1.192 euros/mes en el caso de jubilación, UGT y CCOO llaman la atención sobre el hecho de que 1 de cada 5 pensiones contributivas (el 22,8%) necesitan de complementos a mínimos.
Derechos LGTBI contra el odio
- Grupo LGTB
Hay que establecer un cordón sanitario frente a los discursos de odio que alientan las agresiones contra las personas LGTBI. La aprobación de la ley Trans y LGTBI es urgente.
El pasado 11 de agosto acudí a la concentración convocada en Madrid por COGAM y Kifkif, apoyada por otras muchas organizaciones más como nuestro sindicato, para alzar la voz contra el odio y la LGTBIfobia, que por desgracia está aumentando en nuestro país. Los datos hablan por sí mismos, en el primer semestre de 2021 los delitos de odio contra el colectivo LGTBI se han incrementado en un 43%. Y este verano nos deja un reguero largo de agresiones y el asesinato de Samuel Luiz en A Coruña, un joven de 24 años que tras ser insultado por su orientación sexual recibió, por parte de un grupo de 12 personas, varios golpes en la cabeza que le causaron la muerte. Además, solo una de cada diez víctimas LGTBI pone la denuncia y la cifra de agresiones que quedan impunes asciende al 93% en España, según datos de la Agencia Europea de Derechos Fundamentales (FRA).
La patronal turística Ashotur elabora un Plan de Igualdad para dignificar la profesión
- Igualdad
Este proyecto incluye medidas que favorezcan la gestión empresarial y las relaciones laborales, así como la satisfacción y la calidad de vida de las personas que trabajan en la organización
La patronal turística de Castellón, Ashotur, ha elaborado un Plan de Igualdad que muestra su compromiso por mejorar las relaciones laborales internas y, por supuesto, las sectoriales.
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Puedes contactarnos en este correo:
planesdeigualdad.fesmc@pv.ugt.org
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